美東時(shí)間周三，美聯(lián)儲(chǔ)發(fā)布了經(jīng)濟(jì)狀況褐皮書(shū)。報(bào)告顯示，美國(guó)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)從4月初至5月中旬持續(xù)擴(kuò)張，但企業(yè)對(duì)未來(lái)的悲觀情緒升溫。因消費(fèi)者需求疲軟，通脹溫和上升，目前美聯(lián)儲(chǔ)官員正在考慮還要多久才能降息的問(wèn)題。
這份綜合了12家地方聯(lián)儲(chǔ)觀點(diǎn)的褐皮書(shū)寫(xiě)道，“國(guó)民經(jīng)濟(jì)活動(dòng)繼續(xù)擴(kuò)張……不過(guò)，不同行業(yè)和地區(qū)的情況各不相同，在不確定性上升和下行風(fēng)險(xiǎn)加大的報(bào)告中，整體前景變得更加悲觀。”
達(dá)拉斯聯(lián)儲(chǔ)指出，消費(fèi)者需求減弱是許多企業(yè)持續(xù)擔(dān)心的問(wèn)題，而中東沖突和全球地緣政治緊張局勢(shì)加劇也被認(rèn)為是下行風(fēng)險(xiǎn)。
目前市場(chǎng)普遍預(yù)計(jì)，美聯(lián)儲(chǔ)將在6月11日至12日的政策會(huì)議上維持基準(zhǔn)利率不變。雖然美聯(lián)儲(chǔ)官員幾乎完全排除了再次加息的可能性，但他們表示，在受到今年前三個(gè)月高于預(yù)期的物價(jià)上漲的刺激后，美聯(lián)儲(chǔ)官員需要看到在未來(lái)幾個(gè)月內(nèi)持續(xù)出現(xiàn)令人鼓舞的通脹數(shù)據(jù)，然后才會(huì)降息。
盡管這一令人擔(dān)憂(yōu)的趨勢(shì)在4月份似乎已經(jīng)逆轉(zhuǎn)，而且有跡象表明消費(fèi)者正在縮減支出，但按照美聯(lián)儲(chǔ)偏好的衡量標(biāo)準(zhǔn)，目前的通脹率仍比2%的目標(biāo)高出近一個(gè)百分點(diǎn)。
物價(jià)將繼續(xù)溫和增長(zhǎng)
調(diào)查顯示，物價(jià)繼續(xù)以溫和的速度上漲。多數(shù)地區(qū)的受訪(fǎng)者指出，消費(fèi)者對(duì)價(jià)格的進(jìn)一步上漲有所抵制，這導(dǎo)致企業(yè)利潤(rùn)率下降。
零售商表示，他們提供折扣來(lái)吸引顧客。然而，也有一些跡象表明，通脹壓力可能正在再次加速。許多地區(qū)的投入成本持續(xù)上升，特別是保險(xiǎn)，而一些地區(qū)則注意到某些建筑材料的價(jià)格下降。一些地區(qū)的制造業(yè)原材料成本有所下降。
LPLFinancial首席經(jīng)濟(jì)學(xué)家JeffreyRoach評(píng)論稱(chēng)，消費(fèi)者對(duì)價(jià)格越來(lái)越敏感，這可能會(huì)給企業(yè)利潤(rùn)率帶來(lái)壓力，應(yīng)該期待更多的折扣和激勵(lì)措施。
對(duì)美聯(lián)儲(chǔ)官員來(lái)說(shuō)，就業(yè)市場(chǎng)傳來(lái)了可喜的消息，總體上略有增長(zhǎng)。8個(gè)地區(qū)的就業(yè)增長(zhǎng)可以忽略不計(jì)，其余4個(gè)地區(qū)的就業(yè)沒(méi)有變化。大多數(shù)地區(qū)的勞動(dòng)力供應(yīng)情況有所改善，但在某些行業(yè)或領(lǐng)域仍存在一些短缺。
多個(gè)地區(qū)表示，員工流動(dòng)率有所下降，其中一個(gè)地區(qū)指出，雇主的議價(jià)能力有所提高。招聘計(jì)劃參差不齊，幾個(gè)地區(qū)預(yù)計(jì)就業(yè)將繼續(xù)溫和增長(zhǎng)，而其他地區(qū)則指出，由于商業(yè)需求疲軟和經(jīng)濟(jì)環(huán)境不確定，招聘預(yù)期有所回落。
工資增長(zhǎng)基本保持溫和，幾個(gè)地區(qū)報(bào)告說(shuō)，工資增長(zhǎng)達(dá)到大流行前的歷史平均水平，或正在朝著這些水平正常化。
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